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21/07/2026Relevo joven en el campo, de la mano de UAGN
La organización agraria celebró una jornada técnico-demostrativa sobre el uso de drones en el sector agrario, dirigida a las nuevas generaciones del campo, con el objetivo de acercarles sus servicios técnicos y dar a conocer su labor de representación y defensa del sector
La incorporación de jóvenes al campo es uno de los principales retos de futuro del sector primario navarro. Con el objetivo de acompañar a quienes están dando sus primeros pasos como profesionales de la agricultura y la ganadería, UAGN organizó el pasado mes de mayo una jornada técnico-demostrativa sobre ‘Drones para uso agrario’, dirigida especialmente a las nuevas generaciones. La actividad sirvió como punto de encuentro para compartir experiencias, conocer nuevas herramientas tecnológicas y acercar a los y las participantes el trabajo que desarrolla la organización agraria tanto desde sus servicios técnicos como desde su vertiente sindical y de representación de los intereses del agro.
En este sentido, el responsable del Área de Ingeniería de UAGN, Fernando Lizarraga, destacó que "la agricultura de precisión ya no es el futuro, sino una realidad al alcance de las empresas agrarias. Herramientas como los drones permiten obtener información muy valiosa para tomar mejores decisiones, optimizar los tratamientos y hacer un uso más eficiente de los recursos". Asimismo, subrayó que este tipo de jornadas "permiten acercar la tecnología al terreno, resolver dudas y mostrar aplicaciones prácticas que pueden incorporarse progresivamente al campo".
La jornada comenzó en EVENA (Olite), donde las personas asistentes pudieron conocer las posibilidades que ofrecen los drones como herramienta de apoyo a la actividad agraria. Posteriormente, el grupo se desplazó hasta una parcela de lúpulo en San Martín de Unx, propiedad de Juan Eraso, donde Juanmi Cirez realizó una demostración práctica de aplicación con dron. La jornada concluyó con un almuerzo y una cata de cerveza en Reyna de Copas, un espacio para continuar el intercambio de impresiones entre los y las jóvenes participantes.
Tecnología, para una agricultura más eficiente
Durante el encuentro quedó patente que la innovación forma ya parte del día a día de las empresas agrarias gestionadas por jóvenes. GPS, aplicaciones de gestión, sistemas de geolocalización para ganado o drones son algunas de las herramientas que están ayudando a mejorar la eficiencia y facilitar el trabajo en el campo.
Pablo Arrondo, agricultor de cereal de Fustiñana de 21 años, decidió incorporarse a la actividad primaria tras crecer vinculado a la empresa familiar. “La gente piensa que el campo es más fácil de lo que parece, pero cuando estás trabajando muchas horas tiene que gustarte”, explica. Para él, la tecnología es una aliada que permite organizar mejor las tareas y avanzar hacia una agricultura más profesionalizada.
Álvaro Zabalza, agricultor de secano instalado desde 2023, destaca también la importancia de que los y las jóvenes tengan apoyo durante su incorporación. Aunque reconoce las dificultades actuales por los costes de producción o la situación de los mercados, asegura que “si lo llevas dentro y te gusta, tiras para adelante”.
Formación, acompañamiento y defensa del sector
La juventud ganadera, por su parte, puso de manifiesto la necesidad de seguir apostando por la formación y por herramientas que hagan más atractiva la profesión. Unai Aguerri, ganadero de vacuno de Tafalla, explicó cómo la tecnología aplicada a la ganadería extensiva, como los collares de geolocalización, permite mejorar la gestión de los animales y optimizar recursos. “Las nuevas tecnologías ayudan a que el trabajo sea más atractivo para las nuevas generaciones”, señala, destacando la importancia de seguir aprendiendo y adaptándose a los cambios.
Por su parte, Daniel Ollacarizqueta, dedicado al porcino de precebo y al cereal, reclamó una mayor valoración social del trabajo del sector y puso en valor la importancia de contar con organizaciones que defiendan los intereses del campo.
Compromiso con el futuro agrario
Javier Ripa, joven enólogo vinculado a la viticultura en Tierra Estella, considera que herramientas como los drones o los GPS deben verse como una oportunidad para mejorar la gestión de las empresas agrarias. “Tenemos más recursos y cada uno o cada una puede valorar cuáles le aportan más”, apunta.
La directora técnica de UAGN, Sandra Muñoz, puso en valor la importancia de acercar la organización a quienes representan el futuro del sector. "El relevo generacional no consiste únicamente en facilitar el acceso a la actividad agraria; también implica acompañar a las personas jóvenes durante todo su recorrido profesional, ofreciéndoles asesoramiento técnico, formación y representación para que puedan desarrollar proyectos viables y competitivos". Muñoz añadió que "desde UAGN queremos que quienes se incorporan sepan que cuentan con una organización cercana, capaz de responder tanto a sus necesidades técnicas como de defender sus intereses ante las administraciones y el conjunto de la sociedad".
Agradecimiento a las entidades colaboradoras
Desde UAGN queremos trasladar nuestro agradecimiento a todas las personas y entidades que hicieron posible el desarrollo de esta jornada. En especial, a EVENA por acoger la primera parte del encuentro, a Juan Eraso por facilitar el acceso a sus parcelas de lúpulo para la demostración práctica y a Juanmi Cirez por compartir sus conocimientos y experiencia en el uso de drones aplicados a la actividad agraria. Asimismo, agradecemos a Beatriz López, de Reyna de Copas, su colaboración y hospitalidad, ofreciendo un espacio de encuentro para finalizar la jornada y favorecer el intercambio de experiencias entre las personas participantes. La implicación y colaboración de todos ellos ha sido fundamental para acercar la innovación, la tecnología y el conocimiento al futuro del sector agrario navarro.
La jornada organizada por UAGN permitió acercar a la juventud la importancia de contar con asesoramiento técnico, formación y representación durante su trayectoria profesional. Una apuesta por acompañar al relevo generacional y reforzar el futuro de un sector que necesita nuevas incorporaciones comprometidas, preparadas y abiertas a la innovación.